2019年3月19日下午，宁夏医科大学总医院2019年度护理质量管理委员会第一次扩大会议暨全院护士长会在科技二楼学术报告厅举行。宁夏医科大学总医院护理质量管理委员会成员、总医院护理部正副主任、分支机构护理部主任、各护理区护士长、总院各科室正副护士长、护理研究生、临床护理专科小组成员共计200余人参加了会议，护理部主任芦鸿雁主持会议。     会议由芦鸿雁主任代宁夏医科大学护理质量管理委员会主任委员、副院长王秀兰传达学习了《宁夏医科总医院护理管理委员会章程》的内容，并宣读了宁夏医科大学护理质量管理委员会成员名单。随后，芦主任就2019年护理工作重点、护理质控核心指标进行总体的部署和安排。     芦主任强调，护理部2019年度重点工作是：继续深入推进优质护理服务，明确护理质量控制关键指标，建立定期监测、反馈机制；提高疑难、危重症患者的护理服务能力；运用科学工具，持续改进临床护理质量；落实护士分层管理与考核培训，进一步促进护理岗位与薪酬分配的有机结合；组建护理专科团队，带动与帮扶基层医院在康复护理等专科方面的服务能力，逐步实现区域间护理资源共享。     芦主任指出，2019年是医院发展的新起点，护理部将通过年度重点工作的逐渐推进，来持续改进护理质量，提升护理工作效率，保障患者安全。同时，为加强护理管理工作，将实行护士长目标考核机制，希望各科室护士长要深化认识，认真思考，勇于担当，确保各项护理工作扎实推进。     最后，护理部副主任丁雯就2019年1月份及2月份的护理三级质量控制检查结果进行了反馈，希望各科室护士长重视并及时改进。

为加强护理队伍专业化建设，培养“专家型”护理人才，为患者提供更专业的临床护理服务。护理部组织在全院范围内选拔培养一批个案管理师及专科护士。个案管理是一种以病人为中心的整合性照护服务，是从患者入院到出院，为患者提供连续且系统的整体护理。专科护士是指在护理学的某一专业领域具备较高水平和专长，能独立解决该专业护理工作中的疑难问题，并可指导其他护士工作的高级护理人才。 本次选拔初期，来自全院各护理单元共108名护士报名参加个案管理师及专科护士选拔。通过资料审核后于2月14日、15日下午对申报的人员进行了遴选，内容包括举止仪表、专业态度、综合素质及专业能力共四个部分，本次专科护士选拔共设立4个专科类别，包括呼吸治疗师、PICC专科、儿科专科及伤口造口专科，并经行PPT个人答辩汇报，按照择优录取原则确定本次选拔的培养对象。 个案管理师及专科护士培养是为临床快速发展输送高级护理人才的有效途径，个案管理及护士的专科化发展必将极大地推进我院护理工作向更精更细更专业的方向迈进。

2019年1月29日上午，护理部召开了“2018年度护理工作总结暨2019年重点护理工作部署会”。主管护理院长王秀兰参会，护理部主任芦鸿雁主持了会议。护理部副主任米光丽、丁雯、各区护士长以及全院护士长、护士约四百人参会。 会议由护理部主任芦鸿雁主持，卢主任介绍了今天大会的主题。王秀兰副院长作了重要讲话。她说，2019年全院护理人员要加强护理服务意识、护理文化建设，提高护理工作中的沟通能力，进一步提高责任制整体护理，加强专科护士的培养。王院长还引用了习近平总书记提到的四个自信：道路自信、理论自信、制度自信、文化自信，同时分享了文化的内涵和外延是根植于内心的修养、无需提醒的自觉、为他人着想的善良、以约束为前提的自由，希望全院护理人员能够提升自己的文化素养和为广大患者提供优质服务的意识，能够以等级医院评审期间众志成城，正能量满满的精神继续坚持优质的服务意识，为患者提供良好的护理服务。最后王院长强调了春节期间的安全问题，要求全院护理人员在春节期间注意患者、环境的安全，不因患者减少而防松警惕，备班人员和应急小组成员，保持通讯工具畅通，一旦出现突发事件，及时应对。 芦鸿雁主任提出了护理工作中的不足及对来年护理工作的要求，她说，医院兴，护理兴，展望2019年，我们更应以习近平总书记提出的“以人民为中心，以健康为根本”、“健康中国”的国家战略方针为指导，全力配合医院和护理部的工作安排，继续以饱满的工作状态为广大患者提供优质的护理服务和迎接新的一年。 护理部副主任丁雯代表护理部做了2018年度护理工作总结汇报，并就2018年护理工作做了安排部署。2018年护理部结合《全国护理事业发展规划（2016-2020年）》开展工作。以护理质量与安全为核心，强化优质护理工作的落实，持续质量改进，实施护理绩效改革，落实分层管理，深化专业内涵，发挥带动与辐射作用。建立了护理岗位管理体系、护理绩效考核方案、高危患者早期预警评分系统（MEWS）、沟通模式SBAR沟通模板，开展临床专科护理敏感指标的监测工作、护理品管圈活动，举办护理不良事件典型案例警示教育会，开展护理“安全月”活动，举办第二届护理病历展，全面实施健康教育路径，逐步实现疾病护理路径全覆盖，建立多学科护理团队，推广最佳护理实践，开展新技术。参与中国创面修复适宜技术的规范应用及其功能拓展的多中心临床研究，拓宽创面处理的多学科联合处理思路，促进慢性创面的快速愈合。承接中华护理学会造口伤口失禁专委会专刊«中国ET通讯»，并如期发行。 按计划完成国家级继续教育项目1项，自治区级6项，1类学术活动3项，2类学术活动34项，远程继续医学教育网络平台授课8次。 完成2018年度宁夏医科大学、宁夏卫健委及宁夏护理学会科研项目的评审工作，目前，申报课题获批24项、经费822000 元。其中自治区科技惠民计划项目1项、自治区重点研发计划项目3项，校级17项，护理学会3项，本年度全院共发表论文118 篇；核心期刊4篇。获得全国康复护理技能竞赛团体金奖、全国第六届医院品管圈大赛护理组二等奖、全国护理院校临床青年教师讲课竞赛二等奖、第二届“中华护理学会创新发明奖”三等奖、中华护理学会全国急诊护理技能大赛团体三等奖、第四届中国护理质量大会优质护理服务改善项目 推荐奖2项、 第四季“西北地区循道杯”静脉治疗案例大赛三等奖，共八项。自治区级全区护理岗位技能竞赛团体及个人一等奖、宁夏护理学会专科护士培训工作优秀管理奖、宁夏护理学会第一届全区临床护理青年教师讲课比赛 一等奖 、宁夏护理工作突出贡献奖2人、宁夏青年科技人才托举工程1人、第六届宁夏护理学会科技奖二等奖2项、优秀论文（一等奖2篇，二等奖4篇，三等奖12篇）奖共九项。  

为不断加强我院护理人员静脉输液安全理念，进一步规范静脉治疗护理技术操作，提高静脉输液质量，3月30日下午，由宁夏医科大学总医院护理部主办，碧迪医疗器械有限公司承办的“安全输液周启动仪式”在总院隆重举行。宁夏医科大学总医院副院长王秀兰、BD公司西南西北教育培训部经理郑丽君女士等领导出席了启动仪式。总院、肿瘤医院及心脑血管病医院近100余名护士长及静疗小组成员等参加了会议，护理部主任芦鸿雁主持会议。 宁夏医科大学总医院王秀兰副院长在致辞中讲到: 随着医学科学技术的快速发展，静脉治疗的相关实践及研究日趋增多。静脉输液要达到一个程序化的最佳实践，以保障医护人员的安全，保护患者的血管，减少并发症的发生，从而提高患者满意度。自2010年我院成立静脉治疗专科护理小组、2013年成立全区静脉治疗专业委员会以来，静脉输液这一最常见的护理技能已经作为一个专业学科在我院得到了长足的发展，希望通过“安全输液周” 进一步推动我院静疗专科的发展。 此次安全输液周活动主题为“安全输液，你我同行”，主要围绕职业防护、输液工具的合理选择与维护、输液并发症防范等内容进行 交流和研讨，并通过自编自演的舞台剧《安全输液你我他》展现安全输液的重要性，培训形式有理论讲授、实践操作、小游戏等，娱乐寓教。

2017年8月3日，由国家卫计委医院管理研究所主办的“第六期医院管理品质持续改进示范医院现场观摩会在我院隆重举行，来自全国约120余所医院机构的500多名医疗工作者进行了观摩交流。 观摩会为期2天，分设管理组、后勤组、医疗组、药事组、护理组、院感组。护理观摩组一行58人在心脏中心会议室进行了观摩交流。成员来自24个省市自治区，53所医院的护理同仁和护理专家们。总院护理部主任芦鸿雁主持了会议。副院长王秀兰致开幕词，衷心感谢各位专家的莅临指导，并提出：观摩会对护理工作即是鼓励、也是考验、更重要的是为我们提供了一次学习的好机会。新一轮医院的等级评审主要围绕质量、安全、服务、管理、绩效进行持续改进，敢于暴露问题才能做到以问题为导向的持续改进。通过对照评审的标准，按照评审工作日常化、日常工作评审化、评审工作常态化的一种模式，使医院的各项护理管理工作取得长足进步。随后护理部副主任丁雯对医院护理工作做了详尽介绍。开幕式后，总院护理组的5名管理者就持续改进项目向护理界的专家们进行了展示、分享。会后，进入现场观摩交流环节，与会者分为两组分别在消化内科、心脏中心内科、肝胆外科、重症医学科、骨三科病房进行了观摩、交流、学习。 之后，在河南省护理质控中心宋葆云主任的主持下，进行了深入细致的讨论、提问、汇报。与会人员纷纷表示通过现场观摩大有收获，真正理解了以问题为导向，改进医院护理管理。切实感受到了科学的管理方法，持续改进的工作态度。正如人格品德至诚至信，专业技术精益求精的院训充分展现了总院人的精神风貌，形成了独具一格的医院文化。