2019年4月9日，由宁夏护理学会主办，宁夏医科大学总医院承办的“宁夏第二期康复护理专科培训班”在宁夏医科大学总医院顺利开班。宁夏护理学会理事长张琳、宁夏医科大学总医院副院长王秀兰、宁夏医科大学总医院护理部主任芦鸿雁、康复定点合作医院院长朱宁、宁夏医科大学总医院护理部副主任丁雯及白桂莲区护士长、康复医学科刘玉娟护士长及带教老师参加了开班仪式，开幕式由护理部芦鸿雁主任主持。 王秀兰副院长致开幕词并讲话。她说，随着我国社会由生存型向发展型转变，人们对健康和生命质量的关注度越来越高，患者对专业化的康复护理和健康指导的需求日益增加，国家也高度重视康复医疗发展。积极为患者提供早期、专业、系统、连续的康复医疗服务，加强康复护理人才培养是必不可少的环节。宁夏医科大学总医院康复护理专科发展迅速，2013年成立院级康复护理专科小组，2017年承办第一期康复专科护士资格认证培训班，2018年牵头成立宁夏护理学会康复护理专业委员组织，并深入基层医院开展科技惠民项目，推广康复护理技术，充分发挥了康复护理专科人才优势，为全区康复护理的发展做出了贡献。 随后，张琳理事长发表了讲话。她说，举办本期培训班旨在提高我区康复护理专业人员的专业能力和素养，不断提升康复护理专业人员的服务水平，更好的为康复对象服务。希望通过此次培训，每个学员都能有所收获，成为高素质的专科人才，促进全区康复护理学科发展，切实为人民群众提供优质的康复护理服务。 本期康复护理专科培训班面向全区招生，来自区内30家医疗单位的46名学员参加了培训。培训班为期3个月，其中理论授课4周，临床实践8周，学员将通过严格的理论、技能考核及个案答辩，成绩合格后方可获得专科护士执业资质证书。

2019年4月13日上午，由宁夏医科大学总医院护理部主办、供应室承办《外来器械清洗消毒与灭菌技术操作指南》解读培训会西北片区首场----银川站培训会议在宁夏医科大学总医院放射科会议室如期举行。宁夏护理学会张琳理事长到会并致辞，宁夏医科大学总医院护理部副主任丁雯讲话并致贺。 此次培训，旨在宣传和加强对《外来医疗器械清洗消毒及灭菌技术操作指南》的推广、贯彻与落实，扎实推进我区消毒供应专业的建设与发展，进一步规范外来医疗器械的管理，保障医疗安全、患者安全。培训分别由来自陕西、甘肃、新疆、青海、宁夏五个省区的中华护理学会消毒供应专业委员会的副主委、委员们担任主讲人，专家们从不同角度对指南进行了解读和阐释，并在会议间隙与学员面对面交流、答疑解惑。来自区内外35所医院的170余名供应室、手术室、院感科的骨干参加了此次培训。 通过培训，学员们增加了对《外来医疗器械清洗消毒及灭菌技术操作指南》内容的理解，发现了工作中的不足之处，为今后的工作提供了指引，有利于持续改进外来医疗器械质量管理。会议在浓浓的学术氛围中，圆满结束。

2019年3月30日下午，由河南省护理学会主办的第十届驼人杯全国护理用品创新大赛，在河南省长垣县中国医学博物馆成功召开。 本届创新大赛共征集到全国23个省级护理学会推荐的参赛项目158个，评出一等奖2名、二等奖12名、三等奖26名。我院心脏大血管外科郭淑萍护士长的参赛项目《可调节式胸腔穿刺椅的制作与应用》以及心脑血管疾病医院刘娟护士长的参赛项目《创新性多功能移动支架在心脏术后患者康复护理中的应用》双双荣获“第十届驼人杯全国护理用品创新大赛”二等奖，充分展现和广泛传播了宁夏医科大学总医院护理工作者科技创新、服务生命健康的精神。

    2019年3月19日下午，宁夏医科大学总医院2019年度护理质量管理委员会第一次扩大会议暨全院护士长会在科技二楼学术报告厅举行。宁夏医科大学总医院护理质量管理委员会成员、总医院护理部正副主任、分支机构护理部主任、各护理区护士长、总院各科室正副护士长、护理研究生、临床护理专科小组成员共计200余人参加了会议，护理部主任芦鸿雁主持会议。     会议由芦鸿雁主任代宁夏医科大学护理质量管理委员会主任委员、副院长王秀兰传达学习了《宁夏医科总医院护理管理委员会章程》的内容，并宣读了宁夏医科大学护理质量管理委员会成员名单。随后，芦主任就2019年护理工作重点、护理质控核心指标进行总体的部署和安排。     芦主任强调，护理部2019年度重点工作是：继续深入推进优质护理服务，明确护理质量控制关键指标，建立定期监测、反馈机制；提高疑难、危重症患者的护理服务能力；运用科学工具，持续改进临床护理质量；落实护士分层管理与考核培训，进一步促进护理岗位与薪酬分配的有机结合；组建护理专科团队，带动与帮扶基层医院在康复护理等专科方面的服务能力，逐步实现区域间护理资源共享。     芦主任指出，2019年是医院发展的新起点，护理部将通过年度重点工作的逐渐推进，来持续改进护理质量，提升护理工作效率，保障患者安全。同时，为加强护理管理工作，将实行护士长目标考核机制，希望各科室护士长要深化认识，认真思考，勇于担当，确保各项护理工作扎实推进。     最后，护理部副主任丁雯就2019年1月份及2月份的护理三级质量控制检查结果进行了反馈，希望各科室护士长重视并及时改进。

为加强护理队伍专业化建设，培养“专家型”护理人才，为患者提供更专业的临床护理服务。护理部组织在全院范围内选拔培养一批个案管理师及专科护士。个案管理是一种以病人为中心的整合性照护服务，是从患者入院到出院，为患者提供连续且系统的整体护理。专科护士是指在护理学的某一专业领域具备较高水平和专长，能独立解决该专业护理工作中的疑难问题，并可指导其他护士工作的高级护理人才。 本次选拔初期，来自全院各护理单元共108名护士报名参加个案管理师及专科护士选拔。通过资料审核后于2月14日、15日下午对申报的人员进行了遴选，内容包括举止仪表、专业态度、综合素质及专业能力共四个部分，本次专科护士选拔共设立4个专科类别，包括呼吸治疗师、PICC专科、儿科专科及伤口造口专科，并经行PPT个人答辩汇报，按照择优录取原则确定本次选拔的培养对象。 个案管理师及专科护士培养是为临床快速发展输送高级护理人才的有效途径，个案管理及护士的专科化发展必将极大地推进我院护理工作向更精更细更专业的方向迈进。