护理部年终考核工作之一------年轻护士理论知识考核
本报讯(通讯员吴彩娥)年轻护士培训与继续教育是护理人员管理的重要内容,是更新知识﹑培养人才进行护理研究的重要途径。为进一步加强年轻护士的在职培训,提高其专业素质及服务质量,狠抓基本知识、基本理论和基本技能的考核,11月28日下午,护理部组织了两场考试,分别对全院近550余名年轻护理人员进行了年终理论知识的考试,考试内容为临床上最常见的基本内容(包括基础知识、分级护理等)。此次考试是针对来院工作六年以下的年轻护士,其目的是进一步加强巩固临床护理知识,更好的服务于病人。
2013-06-05
2012年度年轻护士在职培训
本报讯(通讯员 吴彩娥 )4月20日至21日,宁夏医科大学总医院护理部在科技二楼会议室举办了2012年度“年轻护士在职培训班”,护理部副主任米光丽主持了会议。本次学习班成员来自临床科室工作3年以下及4—6年的在职聘用护士180余人参加了培训,王秀兰副院长就“护理工作中的礼仪”讲到:护士礼仪是一种专业文化模式,是研究护理交往艺术的学问,工作中要以礼仪规范自己的言行举止:自我要求、自我约束、自我控制、自我检点、自我对照、自我反省、互相谦让、互相尊敬、友好相待、和睦相处、严于律己、宽以待人,有容人之短等,同时分别从护士的仪表礼仪、护士着装礼仪、护士仪态礼仪、护理工作中的常见姿态,护士的语言交流礼仪等方面做了详细的讲解并配图片播放,生动活泼。护理部副主任芦鸿雁就《患者健康教育技巧》、来颖就《压疮的预防及护理新进展》、丁雯就《输液安全与输液评估》,急诊科主管护师刘静就《简易呼吸气囊的使用》等内容进行了授课。护理部各区护士长也就相关知识进行了讲座,整个会场学习气氛浓厚,学员们认真听讲,做好笔记,她们深知此次学习的重要性,并感受到这次培训班内容丰富,实用、生动,对工作有指导意义,今后要结合自己的岗位职责把工作做的更好,更好的为病人服务。
2012-05-28
加强年轻护士在职培训
在医院护士是与病人接触最早、最多,最密切的人员,护理人员的素质和形象,直接影响者医院形象。医院的发展,护理工作领域的拓宽,对各级在职护士提出了更高的要求,护理人员必须在巩固护理基础知识和护理技能的基础上继续学习,不断掌握新理论,新技术和新方法,以适应护理工作需要,全心全意为患者服务。 年轻护士培训与继续教育是护理人员管理的重要内容,是更新知识﹑培养人才进行护理研究的重要途径。为进一步加强年轻护士的在职培训,提高其护理人员专业素质,4月22日至23日,宁夏医科大学总医院护理部举办了2011年第一期“年轻护士在职培训班”, 特别邀请了现为宁夏医科大学总医院专家组成员、第34届南丁格尔奖章获得者张水华主任,进行了“如何做一名合格的护士”专题讲座。护理部副主任来颖主持了会议,来自临床科室的年轻护士400余人次参加了培训。张水华主任就“如何做一名合格的护士”讲到:护理工作直接服务的对象是人,护士的职责是“促进健康,预防疾病,恢复健康,减轻痛苦”。要求护士必须具有高度的道德修养,遵循救死扶伤,实行人道主义,时刻为病人着想,千方百计为病人解除痛苦,并从八个方面进了详尽的阐述:1.忠诚于护理事业,要有为护理事业献身的崇高精神;2.忠诚于病人的利益,时时事事为病人着想,千方百计为病人解除痛苦;3.树立整体护理观念;4.严谨求实;5.勤奋学习、刻苦钻研;6.端正护理作风;7.尽职尽责;8.职业道德和美。生动的讲座,配上精彩的幻灯授课,使年轻护士们学习到了应该怎样做一名合格的护士。随后,护理部副主任来颖就《落实全国卫生工作会议精神,全面推进优质护理服务工作》、芦鸿雁就《患者健康教育技巧》、丁雯就《静脉输液中的安全隐患与防护》,米光丽就《护理人员如何应对突发事件》等进行了授课。培训班上还邀请到了急诊科护士长马香玉就《危重病人外出检查途中发生紧急意外情况的处理》,要求年轻护士在工作中如何进行突发事件的抢救及处理。护理部区护士长也一一对相关知识进行了讲座,整个会场学习气氛浓厚,学员们认真听讲,做好笔记,她们深知此次学习的重要性,并感受到这次培训班内容丰富,实用、生动,对工作有指导意义,今后要结合自己的岗位职责把工作做的更好,更好的为病人服务。
2011-05-20
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