为进一步强化党员干部纪律意识，推动作风建设走深走实，6月13月下午，医院党委委员、副院长魏振斌以《2025 中央八项规定精神解读与本地典型案例警示》为题，为后勤党总支全体党员干部带来一堂内涵丰富、发人深省的专题党课。党课从五个维度层层剖析，既有理论高度，又紧密联系实际，为后勤工作者敲响了廉洁自律的警钟。

党课伊始，魏院长围绕中央八项规定核心内容展开深入解读。详细阐释了“四风”形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风的定义，并结合后勤工作实际，揭露 “四风” 问题的隐形变异表现。他强调，后勤部门作为医院运转的 “保障中枢”，在物资采购、经费使用等环节更要严守规定，确保每一笔支出合规透明，每一项服务务实高效。

在典型案例剖析环节，魏院长结合宁夏本地发生的典型案例，用“身边事” 教育 “身边人”。针对机关事业单位职工行为规范，明确指出不可涉足的场所。并强调后勤工作直接关系医院正常运转和职工切身利益，必须坚决摒弃推诿扯皮、敷衍塞责的不良作风，以实干担当践行初心使命。不触红线、不越雷池，始终做到公私分明、清正廉洁。

此次党课引发与会党员强烈共鸣。大家纷纷表示，将以此次学习为契机，把中央八项规定精神转化为履职尽责的行动自觉，从典型案例中汲取教训，严守纪律红线，以更扎实的作风、更严谨的态度做好后勤保障工作，为医院高质量发展保驾护航。