为进一步强化基层团组织书记抓团建工作主体责任，落实全面从严治团要求，切实加强医院各基层团组织科学化、规范化建设，按照医院《关于开展2023年度基层团组织书记述职评议考核工作的通知》文件要求，1月5日，团委组织召开2023年度团总支书记述职评议考核汇报会，医院团委委员，团总支书记、副书记、委员，各基层团支部书记参加会议。会议由团委书记王晓媛主持。 会上，7个团总支书记围绕2023年医院中心工作和共青团工作重点任务，分别从团员和青年主题教育开展情况、思想建设、组织建设、作风建设、“青”字号品牌建设、文化建设等方面进行述职，全面总结了工作成果和特色亮点，分析了存在的问题和不足，提出了改进措施和2024年的努力方向。 会议就下一步做好共青团工作提出三点要求：各基层团组织要强化工作统筹谋划，力争做青年的“引路人”，强化思想引领，扛稳主体责任，落实落细各项工作任务，团结带领广大团员青年在医院和科室的发展中真正发挥生力军作用；要强化工作融合联动，力争做青年的“守护人”，紧紧围绕医院的总体部署，坚持党建带团建的工作思路，切实履行职责，找准团建和业务工作的结合点、着力点，服务青年全面发展；要强化工作创新发展，力争做青年的“筑梦人”，要紧密结合当前青年人的实际需求和发展目标，依托专业特色优势，创新活动载体和方式方法，积极引导团员青年奋勇担当、成长成才，为医院高质量发展贡献青春智慧和力量。 会后，各团总支严格按照文件要求，于1月12日前完成团支部书记述职考核评议工作。

为扎实推进团员和青年主题教育，大力实施医院青年素养提升工程，1月18日，我院团委举办“青春心向党 奋进新征程”主题宣讲活动暨2024年第一期青年讲坛。我院心脑血管病医院党总支委员、副院长卢冠军，团委书记王晓媛，各相关职能部门负责人及70余名党员、团员青年参加会议。会议由心脑血管病医院团总支书记刘芳主持。 此次活动，宁夏医科大学笃行宣讲团成员、大学马克思主义学院勉嘉铖教授，宁夏医科大学笃行宣讲团成员、宁夏医科大学总医院口腔颌面外科副主任医师曹昆，宁夏医科大学总医院青年宣讲团成员、神经外科李婷婷，分别以《铸牢中华民族共同体意识的历史演进与现实意义》《数字化技术助力青年医生建功新时代》《坚守信仰，放飞梦想》为主题进行了精彩宣讲。 大家纷纷表示，要以此次活动为契机，持续推动团员和青年主题教育走深走实，立足工作实际，努力将学习成果转化为工作动力和工作实效，积极探索、勇于创新，不断提升自身综合素质，为医院高质量发展贡献青春智慧和力量。

为扎实推进医院青年素养提升工程，进一步提高护理服务质量和水平，提升患者就医体验，1月30日，神经内科团支部举办“青春逐梦 悦启新章”主题系列活动。 组织召开团支部政治理论学习会 神经内科团支部组织团员青年们集中学习了《国家主席习近平发表2024年新年贺词》及《论党的青年工作》《习近平著作选读》等书籍的部分内容。 3名团员青年代表畅谈心得体会，纷纷表示作为新时代的青年人应有梦想和追求，不仅要有仰望星空的情操，更要有脚踏实地的努力，不知就学、不懂就问、不会就练，砥砺前行、迈稳步子、夯实根基，在平凡的岗位上干出不平凡的成绩。随后，团员青年们一起重温了医学生誓词。 开展“假如我是患者”角色互换体验活动 在“假如我是患者”角色互换体验活动中，护理人员化身“体验官”，体验患者俯卧位通气、冷热疗法、血管内导管固定等护理操作，通过这种“身临其境”的体验让护理人员站在患者的角度去了解患者需求和感受，从而为患者提供更安全、更有质量、更有温度的护理服务。 举办消防安全知识竞赛活动 在消防安全知识竞赛活动中，共有12名团员青年分别组成4支参赛队，围绕基本消防知识、火场逃生和自救基本常识、火灾预防等内容，通过必答题、抢答题、风险题等三个环节进行了激烈的比拼，最终，评选出一等奖1个、二等奖1个、三等奖2个。 通过此次消防安全知识竞赛活动，让团员和青年更加了解和掌握消防安全知识，切实增强防范意识和责任意识，树牢安全生产发展理念，在科室营造良好的安全生产氛围。

为进一步强化急诊护理人员的服务意识，树立敬业爱岗、精益求精的工作作风，切实提升服务质量和水平，2月1日，急诊团支部举办了第三届“急诊之星”评选活动。 30余名团员青年通过推荐和自荐两种方式参与评选，科室各护理单元综合德、能、勤、绩、廉等5个方面14项指标进行了严格筛选，最终，10名团员青年入围“急诊之星”候选人名单。 在决赛现场，选手们从个人简介、工作成果展示、工作计划等方面内容进行了展示汇报。团委书记王晓媛、急诊科主任马磊、副主任马晓、护士长吴嘉荔及各部门、护理单元等12人组成评审组，按照评分标准进行打分，最终，马琪琪、崔继祖、王聪、陈妍、张海娟等5名青年被评选为急诊科第三届“急诊之星”。 大家纷纷表示，通过表彰科室护理岗位上表现突出的优秀典型，激发科室护理人员争创佳绩、争当标杆的干事激情，形成比、学、赶、超的良好氛围，在今后的工作中将为患者提供更加优质的医疗服务。

为进一步规范科研诚信案件调查流程，1月25日，我院组织召开学风建设监督管理工作会，组织人事处、医务处、财务处、科研处、医学教育管理处、党建办公室、纪检监察室等部门负责人及相关人员参加会议。会议由科研处处长胡蓉主持。 会上，陈娟副院长介绍此次会议的目的和要求，科研处副处长王景从学风建设监督管理办公室的组织架构、工作职责、工作流程、2023年度学风建设监督管理办公室受理案件和存在的问题等方面进行了全面汇报，提出了对策及展望，梳理了国家及院内科研失信相关政策文件。随后，各相关部门就科研诚信案件调查流程中遇到的问题进行了充分的讨论，并表示根据部门实际情况制定相应的管理办法或流程。 最后，陈娟副院长强调了科研诚信建设工作的重要性，各部门要在工作中加强沟通协作，将失信人员处理意见汇总至科研处，由科研处统一报院长办公会审议，并强调处理意见需要统一规范，不可因人而异。 学风建设是科技创新的基石。下一步，医院将加大惩治学术不端宣传力度，建立健全学术不端管理体系，坚持正面典型引导与反面案例警示教育相结合，开展全员培训，大力弘扬新时代科学家精神，树立正确的科研评价意识。

1月27日，宁夏医师协会麻醉医师分会第三届委员会成立会议在宁夏银川顺利召开。换届选举工作结束后，新一届委员会组织开展一场主题为“辞旧岁 迎新春”知识趣味竞答活动。 知识竞答设置必答题、抢答题及益智游戏，内容包括医学知识、党建知识、百科知识及头脑风暴。这次比赛知识面广、信息量大、形式新颖、思路开放。赛场上，分为5个竞赛代表队，各代表队的参赛选手反应敏捷、自信沉着、对答如流、结合平时临床经验积极抢答，你追我赶的比分将比赛氛围推向高潮，整场气氛非常活跃，充分展现了麻醉医师队伍朝气蓬勃的精神面貌。 室外寒风刺骨，室内热情高涨。此次知识竞赛气氛活跃，精彩纷呈。大家在学习知识的同时，享受答题与竞赛的乐趣，此次趣味知识竞赛活动既展现了麻醉队伍积极向上、团结奋发的精神面貌，也营造了努力进取、不断攀登的学习氛围。大家纷纷表示，将以本次知识竞赛为契机，不断提升自身专业素养和技术水平，为宁夏医师协会麻醉医师分会高质量发展注入“醉”新动力。 旧朝岁月随风逝，新载希望翘首来，2024年，麻醉与围术期医学科将进一步提高临床诊疗水平，推动基层医师队伍建设，加强麻醉学科知识普及和宣传，让麻醉理念深入人心，让麻醉技术服务大众，并与其他学科进一步融合，提升麻醉学科影响力。同时打造麻醉学科人才辈出、成绩斐然、欣欣向荣的发展新格局，携手推进宁夏麻醉医师共同发展进步。

为进一步提升工作效率，药剂科积极响应医院安排部署，全力以赴保障中央药品配送工作。从2023年12月起，护理部、药剂科、第三方配送公司多次召开协调会商议配送模式及细节，明确了药师、护理和配送人员的工作职责。从小范围试运行，逐步扩大至全院。试运行以来，药剂科各住院药房不断探索新的方式方法，确保药品安全、及时、准确配送到各临床科室。 实行中央药品配送服务有什么好处？ 中央药品配送服务提高医护药物配送效率，节省护理人力资源，让护理人员有更多的时间服务患者。实行中央药品配送服务后，护士不再往返药房、等待取药，也不用再拎着沉重的取药篮“挤”电梯。真正做到把时间还给护士、把护士还给患者，让他们有更多时间专注于患者的直接护理和其他治疗任务，提高护理质量水平。 实行中央药品配送药剂科怎样保证药品配送准确？ 中央药品配送药剂科虽然节省了护理人力资源，但增加了药品交接次数，也就意味着增加了风险。 药师核查登记冷链药品出库温度 为有效防范工作错误，药剂科制定了多项质量内控措施：一是加强冷链药品运送的安全性。在调剂过程中，对于温度敏感的生物制品和其他冷链药品，放入温度保持在2-8℃的冷藏箱内配送，确保此类药品在出库时的有效性和安全性。二是按科室分组定点区域。科室分组固定位置放置标识牌，便于集中查找，加快了核对装箱速度，保证按时配送。三是药品分类装箱配送。药师按药品的性质（易损、易碎、体积大小等）选择适合的箱子，有序装入相应配送箱中，避免药品运输途中损坏。四是在中央运送一站式信息中心服务未与医院HIS完成对接前，药师装箱全部在药房监控下进行；接到临床急需药品的电话时，遵循优先置顶的配方顺序；全程通过登记交接方式记录运输过程，保障临床用药。 药师核对药品并分类装箱 药师登记核查 实行药品配送服务，药师除调配核对药品，还需对药品进行分类，小心装箱防止运输途中破碎，登记排序避免运输出错，向配送员仔细交代确保药品质量。虽然增加了工作量，但中央药物配送节约了临床一线护理人力资源，大幅提升了药学服务质量。在聚焦精准高效保障主业、深化药学服务内涵强化质量上更进了一步。